Специалист по кадрам

13344019   ·   10 июня 2025, 18:24   ·   12 просмотров

Вакансия ЦЗН

ГБУ "ЦСОГПВИИ ВАЧСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО ОКРУГА"

Контактное лицо

Телефон


Условия работы


Город

Вача   –   на карте

Заработная плата

22 440 — 40 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Обязанности

3.1.1. Осуществляет поиск и подбор персонала путем: - составления и размещения информации о наличии вакансий; - проведения отбора резюме кандидатов. 3.1.2. Оформляет прием новых работников. 3.1.3. Проводит адаптационные мероприятия с новыми работниками. 3.2. Для выполнения функции ведения кадрового учета и кадрового делопроизводства в организации специалист по кадрам: - ведет учет личного состава организации в соответствии с утвержденными в организации формами первичной учетной документации; - оформляет прием, перевод, увольнение работников, направление в служебные командировки, предоставление отпусков, привлечение к дисциплинарной ответственности; - формирует и ведет личные дела работников, вносит в них изменения, связанные с трудовой деятельностью; - заполняет, учитывает и хранит трудовые книжки; - ведет учет предоставления отпусков работникам, осуществляет контроль за составлением и соблюдением графиков очередных отпусков; - вносит информацию о количественном, качественном составе работников и их движении в базу данных о персонале организации, следит за его своевременным обновлением и пополнением; - выдает справки о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников; - формирует и передает в Пенсионный фонд России сведений о трудовой деятельности работников по форме СЗВ-ТД;-подготавливает и выдает при увольнении и по требованию сотрудников сведений об их трудовой деятельности - по форме СТД-Р; - представляет в соответствующий территориальный орган ПФР сведения для регистрации в системе индивидуального (персонифицированного) учета, если лицо поступает на работу впервые и на него не открыт индивидуальный лицевой счет; - контролирует своевременное составление табелей учета рабочего времени; - составляет установленную отчетность; - обеспечивает хранение в отделе кадров кадровой документации (трудовые договора, приказы по личному составу и их основания, журналы учета и т.д.); - осуществляет документационное оформление аттестации персонала и его обучения; - осуществляет воинский учет. 3.3. Для выполнения функции оценки персонала, организации обучения и повышения квалификации кадров, разработки и проведении мотивационных мероприятий: - участвует в подготовке предложений по развитию персонала, планированию деловой карьеры, обучению и повышению квалификации кадров, а также в оценке эффективности обучения; - принимает участие в организации работы, методическом и информационном обеспечении квалификационных, аттестационных, конкурсных комиссий, оформлении их решений; - анализирует состояние трудовой дисциплины и выполнение работниками организации правил внутреннего трудового распорядка; - участвует в разработке мероприятий по улучшению трудовой дисциплины.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

Не требуется

Источник

https://trudvsem.ru/vacancy/card/1025202122626/35c460d9-3c83-11f0-9cf7-e7d0d2cf29b1


Парикмахер

22 440 – 40 000 руб.

Вача

Слесарь по эксплуатации и ремонту газового оборудования 4 разряда

27 570 – 35 841 руб.

Вача

Юрист

22 440 руб.

Вача

Механизатор

50 000 – 100 000 руб.

Вача

Бариста

35 000 – 45 000 руб.

Вача

Бармен

35 000 – 45 000 руб.

Вача

Официант

35 000 – 45 000 руб.

Вача

Повар

35 000 – 45 000 руб.

Вача

Животновод / Скотник / Подгонщик

35 000 – 50 000 руб.

Вача

Дояр /Оператор доильного зала

50 000 – 100 000 руб.

Вача



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!